NMT Danışmanlık ve Eğitim Merkezi
Eğitim Adı
Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri
Amaç
Doğru işe doğru eleman yerleştirmek, yeni iş güvencesi yasası, performans değerlendirmelerin daha önemli hale gelmesi ve personel sirkülasyonunun düşürülmesi gibi sebeplerden dolayı çok daha can alıcı bir uygulama haline gelm
Katılımcı Profili
•Şirket içerisindeki, eleman seçme-yerleştirme görüşmelerini yapan tüm orta ve üst düzey yöneticiler ve insan kaynakları departmanı çalışanları.
Eğitim İçeriği
Yetkinlik Çeşitleri
Yetkinlik Belirleme Teknikleri
Star Tekniği
Farklı Soru Sorma Teknikleri
Cevapları Değerlendirme Tekniği
İdeal Görüşme Süreci
Görüşmeyi Planlamak
Görüşmelerde Zaman Yönetimi
Giriş, Gelişme, Sonuç
Beden Dili
Etkili İletişim
Mülakat Cinayetleri
Zor Aday Profilleri
Birebir aday görüşmeleri, kamera kayıt ve geri bildirim verme
İdeal Katılımcı sayısı 6.( Her katılımcının tek başına mülakat yapması istenmesi halinde )
En Fazla Katılımcı Sayısı 12. ( Katılımcıların ikişerli grup mülakatı yapması halinde )
Süre
2 Gün
Başlangıç Tarihi
29. rujna 2014. Eğitime -3498 Gün Kalmış
Bitişi Tarihi
30. rujna 2014.
Eğitim Yöntemi
Bilgi Aktarımı
İndirim
5
Eğitim Fiyatı
900 TL
Şehir
Tarîn Kawt
Eğitim Açıklaması
İşe alım görüşmeleri yapan her pozisyondaki çalışanın, adayla geçirdikleri belirli sürede, adayı maksimum seviyede tanıyabilmelerini sağlamak, doğru, etkin ve sonuç odaklı soruları sorabilmek, gelen cevapları tarafsız skalalarla değerlendirebilme ve karşılaştırabilme yetisi kazanmalarını sağlamaktır.